个人品牌打造|主动给自己贴一个好标签

打造个人品牌，首先要给自己贴一个标签。

一旦人被贴上标签，会本能的主动或被动的向标签所指引的方向，去不断修正，接近符合标签的行为特征。

为什么我们在做个人品牌规划的时候，要主动给自己贴标签呢？

因为我们的大脑是会偷懒的，它会通过标签快速识别，了解人的深度内容。

我们常说认识一个人，是先认才识的。

如果我们在公众场合，需要介绍自己，让别人了解自己，筛选最能快速进入人心，最容易让人产生记忆的，就是标签。

一般标签从三方面来选择：

一是角色标签，也就是你是干什么的。

就好像提起赵丽颖我们知道是演电影的，提到张学友我们知道是唱歌的，提到菡冰，大家知道我是最会写文案的HR。

你的专业是你的立身之本。专业是根，能帮你建立人脉，打通生意道、经营道、管理道，达到你的人生目标。

因此，角色打造是贴标签的第一步，很重要。

二是特色标签，也就是你是谁。

我们常听到说人设人设，最近处在风口浪尖的翟天临，他的专业团队给他打造的是学霸的人设，可惜，德行不配。

所谓人设，就是有意识地把你自身的特性强化。有意识地打造你的特色性格，让别人对你记忆深刻。

三是专业标签，也就是你能干什么。

个人品牌打造过程中，需要把个人专业深挖再深挖，努力成为某个细分领域的专家、达人。

比如得道的罗振宇，最初是为了推销《逻辑思维》，可是做着做着，便有了得道的知识付费，把陪你读书，一起读书做到了极致。

因此，你需要在自己的小领域深挖，总能挖出水来。

总结标签打造的方法，就是提取自己的性格特点，刻意练习塑造自己的专业形象，长期打造细分领域。

个人品牌打造|主动给自己贴一个好标签

我是菡冰，专注职业生涯规划，立志成为最会写文案的HR。

我的微信号jane-maier,欢迎有需要的小伙伴或者同频的小伙伴链接我。