很多领导很喜欢一意孤行，认为自己说的都是对的，即使是错的也不觉得，如果下属多说几句就会翻脸。下属虽然表面服从与你，但是心理会很委屈，明明自己做的是对的还要遭到领导批评。久而久之下属也不会真心对待领导。
也有很多领导敢于承认自己的错误，经常和员工探讨工作方法，和熟悉的朋友一样，错了就是错了，没什么丢脸的。这样在下属的心目中不会有大架子，和下属打成一片，真正困难时，大家一起齐头并进。突破困境，把公司做大做强。
《管理十诫》第四诫叫犯了错误拒不承认目空一切。领导层犯了错误拒不承认对公司来说是一件非常危险的事情，你拒绝改变首先...
第一诫不愿冒任何风险 第二诫思维僵化，我行我素 第三诫把自己完全孤封闭起来 第四诫犯了错误，拒不承认，目空一切 第...
[胜利]第四诫：犯了错误，拒不承认，目空一切[胜利] 可口可乐首席执行官内维尔.艾斯戴尔，每做一个重大决定之前，都...
第一诫：不愿冒任何风险 第二诫：思维僵化，我行我素 第三诫：把自己完全孤立封闭起来 第四诫：犯了错误，拒不承认，目...
第一诫：不愿冒任何风险 第二诫：思维僵化，我行我素 第三诫：把自己完全孤立封闭起来 第四诫：犯了错误，拒不承认，目...
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本文标题：第四诫、犯了错误，拒不承认，目空一切
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