001检查一下你在构筑人脉圈是否常犯错误，导致人脉质量低下？在互联网时代，我们按照传统的方式建立人脉是远远不够的。
002在错误的地方建立人脉网络。根据自身需求确定合适的人脉圈，共享资源、信息、知识优势和机会。进入圈子，先提供价值，通过在行等方式约见牛人，近距离学习，事半功倍。
003在错误的水平上树立目标。常花费大量时间在低水平或同等水平人的身上。当你取得了一定的地位时，从周围的圈子里很难找到帮到自己或提升自己的人。
004无法有效评估人脉值。打造5加50加100强关系人脉圈。5是与我们关系最近的人，50是关键关系人，具备生活和商业价值。重点维护善于挖掘，每天关注动态。100是重要关系人，提供附加价值。
005系统优化人脉网络。系统运营，培养战略合作伙伴关系，时刻做好准备。
006以最合适的方式建立高价值的长期联系。先建立信任，通过中间人牵线搭桥达到高成功率。
007让人脉更广、更深、更强大，建立新的人脉，意味着我们要开发新的资源，信息和机会，寻找把人聚在一起的新方法，寻找新的潜在合作者。
008具备深度、广度和强有力的人脉关系，混群获得多元化朋友，有不同的年代，生活在不同的阶段，具备不同的文化，甚至是种族，兴趣和经验。
009建立人脉，与自己意见相左的人交往，寻找人脉中的地理和专业多样性，找到兴趣广泛和热情的人，寻找专业领域的KOL，对标学习。
010制作现有人脉列表。通过标签化，比如地区、职业、兴趣等进行归类整理。
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