最近决定离职，来公司三年，三年的时间，有很多成长和进步，也赚到一些钱，但是目前没有发展空间和无法预知发展前景，不想安于现状，需要做出改变。目前来说，老的方法和技巧已经无法适应行业发展，必须有新的突破，要用新的方法和技巧，才能适应行业发展。正好，一直在接触的机会今年有了很大的改变和进步，业务猛增，是时候去尝试了。对于我来说，迟早都要做自己的事情，目前也是该做出决定的时候了。
离职找了公司老板和同事沟通。
老李：你想清楚了吗，可以的啊，出去闯闯也好，后面还可以回来。不是跟杨北他们一起吧？跟他们不是一路人是吧？目前市场行情也不是很明朗，很多公司都还在尝试，咱们也在不断尝试。去哪里啊？
sunny：是要离职吗？为什么呢，要去哪里？目前公司也在转型，都是靠网搜去做这些互联网职位，专业度不够，不能真正切入某个行业里面深耕，你这样的顾问专业度和勤奋度都比较好，跟目前公司的集火策略，确实不是太有利，公司能给到的帮助和支持确实有限，不能更好的发挥你的优势。我们也在不断想办法尝试，不断转型。你出去发展也挺好，在公司的人也是一种合作，出去发展跟公司也可以合作。
宋姐：你是我亲自面试的顾问，也是我特别看好的顾问，但是目前发展情况我是很不满意的。你走之前来找我，是对我喜欢，尊敬，礼貌，还是认可？你的优势很明显，短板也很明显，人生是一个优势和短板不断平衡的过程，你可以发挥你的优势但是不要太极致，花些时间来弥补短板。一定要自信，要发挥自己的优势，要刻意锻炼气场。你是个感兴的人，我也是，做人可以感性，做事情一定要理性，不要在晚上11点以后做决定。年轻人不要给自己设限，不要信命，因为信命可以限制你的发展，可以努力后认命但是不要一开始就信命。很热情高涨的给我讲了很多她个人经历，不断鼓励我，新言语中表现出来的是信任和认可，也是期待我发展的更好。
马龙：你想好要去哪里了吗，做什么行业？公司成本之前是1.8，现在是2.4。最大的成本是团队流动造成的成本。北京公司去年营收1200W，还赔钱，一开始算是盈利200多，但是由于团队变动很大，造成了很多成本导致亏钱。公司目前面临的问题是互联网不行了，但是还没看到其他行业可以持续做出业绩的，这个问题目前我也没什么解决办法。
其他同事：想好了就行，你可以的。
对我来说是一端非常重要的工作经历，这三年让我磨练了技能，不断提升，增长了见识，学习了很多新的方法，技巧和思维方式，同时赚到一些钱让我有资本去更多的尝试和更好的选择。非常感谢这三年来帮助过我的人，心存感激，继续前行~
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