谁还不是块肉呢

昨日撰文《谁还不是个“萝卜”呢》，带有一种强烈的自我陶醉的意味。发出去后，有圈友有如下的反馈：

这篇吸引了我！论标题的重要性。读后感： 需要帮助自己爱上自己这个萝卜先。

 国庆共读最后一天，有幸听到了“谁还不是个萝卜呢”的谈话。是不是萝卜，是因为参照标准不同。或许，相对于郝晓东老师，王小龙老师这些高人来讲，他们是肉，您是萝卜。可对于我来讲，您就是肉啊，我是萝卜。

这样的文字其实是一种自我情绪的宣泄。所以，文字本身的营养不够，拉低了一个人的士气。我知道这篇文章的视角小气了一些，但却不知道如何转变提升。

昨晚王小龙老师在群里说：“打趣可以，但真正作为口号来说，不如改成‘谁还不是块肉’。都是萝卜，意思是水平都不行，都是肉，就是自我肯定，自我激励。”

是的，小龙老师的评价，解决了我的困惑。我只停留在一吐为快的层面，却忽视对人正向的激励。

如果说“谁还不是个萝卜”这句话是说给那些习惯对他人否定，自视清高的人的一种商榷，那么“谁还不是块肉”这句话就是对每一个独特的自我的肯定与看见。

一个团队中，只有每个人都是一块肉，这个团队才是最有生命力的，最具有活力的，最有可塑性的。如果只有一块肉，也许就会出现谄媚、控制、独权、分裂的一些局面，这是很不利于团队发展和团队个体发展的。在一个团队中，用人之长，学人之长，从这个层面来说，谁还不是块肉呢？

比如，有的善于沟通协调，善于处理一些复杂的人际关系；有的善于攻坚克难，带领大家走向精尖深；有的善于质疑批判，善于“鸡蛋里挑骨头”；有的善于埋头苦干，密切配合；有的文字功夫好，善于提炼概括表达；有的性格豁达，自信满满，善于活跃气氛……看人之长时，谁都是一块肉！

来说说我们团队里的“肉们”（独家视角）：

做事精益求精，勤学善问乐思审辨的宁（和我做事三下五除二的风格相反）；

坚毅丰富，审美品味极高（PPT担当）的卢（被她的一日叙事惊呆了）；

跨N个学科，从不怯场，可以随时产出高质量观点的娟（每次她接话，都那么自然又舒服，佩服她每日在不停歇的吸收和产出，尤其是每天5点起床）；

学历最高学养丰厚表达逻辑感超强的蔚（她的分享，会觉得永远听不够，酒品也高）；

才华与颜值兼俱灵动秀逸的慧（想到她，我就默默远离包子馒头，也会想娇美的身躯怎么能承载起那么多的智慧呢）；

深邃有品，乐于引领发展的霞（在深水区里扎根了很久，成果等身，不断引领他人发展）；

具有诗人气质的美女数学老师（校长）的平（善于组织又强于表达更乐于助力同行者，酒品也高）；

永远在线，做事有拼劲，乐观担当的馨（我就想学她的真诚流露，一股脑的那种）；

笑神附体，思辨力强，张口就是金句段子的十分善于调侃的翠（昨天已经夸过）；

清新靓丽善思善写的容（喜欢看视频里的她，一切都是那么美好）；

卓越，粉丝已经很多的，早有建树，还在孜孜不倦向上的王荣平老师和智静老师；

乐于“混”在女人堆里独树一帜，既要又要的结合体，时而诗化，时而将你从幻想里拉回，就算在半醉半醒里认知依然清醒灵魂担当的龙。

这样的一个团队里，如果我是一块肉的话，充其量就是用尽了我的洪荒之力，将大家夸了一遍。其实，我是最不擅长夸人的，因为我说的基本都是事实。

好了，不管是萝卜也好，肉也好，我们在互相激励，互相成就，就对了。