一套时长为两天的礼仪课程，大家希望只是学到礼仪知识，还是在知识的基础上学会更多干货，甚至吸收能量，明确努力方向，增强前进的动力…
这个课程不是普通的培训课，而是侯辰老师精心打造的礼仪版权密训课，从头到尾在给我们亲自示范讲解，哪个部分应该怎么讲？为什么要这样讲？可以说是掰开揉碎了，告诉我们怎么样去把课程讲好。
1.如何讲比讲什么更重要。
在信息爆炸的今天，知识从来都不匮乏，而知识的传递方式却是非常重要的，因为它不仅仅决定着大家是否愿意为之投入时间，金钱和精力，更决定着知识的传递、吸收率。
侯辰老师的讲课风格是互动、幽默。学习如果是填鸭式的单向输入，吸收率肯定会大打折扣，如果是让大家参与进来，甚至以启发的方式引导大家去获得知识，学员就会成为这个课堂的主人，知识的传播就会更加高效。一味的说教，相信没有人喜欢听的，但是如果我们以幽默的方式，让大家在欢笑声中去自己悟，相信效果一定会更好。
在听侯辰老师课程之前，我从来都没有想到课程还可以这样设计，讲课真的是一门特别深的学问，不是把大家想要的知识给到大家就够了，继续努力吧！
2.少即是多。
想要面面俱到，一定没有办法讲的很深入，侯辰老师的课程选取了工作和生活场景中最常用的礼仪知识点，让大家在两天的时间里，对礼仪课程有一个重点把握，学到的内容，有一定的深度，至于没有涉及到的告诉大家，礼仪其实有很多分支，可以根据自己的需要去学习。
其实对于任何一个领域，很难用一节，或短短几节课讲清楚，那么我们需要做的就是抓大放小，找准学员的痛点问题，先把学员领进门，再一步一步引入知识的殿堂。
这对于我接下来设计课程体系有了很大的启发，不会再贪多求大。
3.以赛促学，练武比拼。
每个人对于课程的理解是不一样的，通过比赛可以让大家在观摩对方的过程中，去反思自己讲课时存在的问题，就像照镜子一样，看到自己的问题才能去采取行动解决，这样的形式可以快速提升授课能力。
老师的点评更加精彩，是帮助我们去挖掘问题，找到讲课应该有的状态和样子。虽然整个过程有点虐，但是一路走下来，真的有了很大的提升。
接下来会按照侯辰老师的教导，一定要学会聚焦，找准自己想要深挖的领域，不要盲目跟风，只有专注才可以做的更好。认真打磨每一节课，但是也会尽快行动，不让完美主义束缚住自己的脚步。
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