在对人评价这件事上，每个人都是近视眼。
不论这个领导是好还是坏，被问的人大脑中首先提取出来的是，我从这个领导以往的做人做事方面，得到了什么？学到了什么？然后才是给所在组织带来了哪些改变？
如果这个领导给你升官或者给予了名誉上的鼓励，比如提拔你为部门正职或者升为主管，或提为公司领导，我相信你肯定会给予正面评价，尽管在其他方面不一定获得好的评论。
当没有事情发生在自己身上的时候，很多评论都只能是从其他人口中听到的评价了，有好有坏，难以预料。
继任者对前任领导如果不是一个派系，依然会否定前任，主要还是为了体现自己的能力，都会对前任进行抹黑或者歪曲评价。
功过这种事情，本身就难以定量评价，或许真的如名句：功过随后人评价。
在对人评价这件事上，每个人都是近视眼。 不论这个领导是好还是坏，被问的人大脑中首先提取出来的是，我从这个领导以往的...
今天单位领导一把手调离，新领导到任，实行交接。 在上级组织部门代表的主持下，单位召集部分人员参加会议，会上上级领导...
记忆给你留下了什么 小时候的记忆给你留下的童年 上学时记忆给你留下的学习 初中时记忆给你留下的任性 高中时记忆给你...
老领导原是单位一把手，已经被调离一年多了。 老领导管理水平很高，他刚来时，单位员工纪律涣散，连个值班制度都执行不下...
在单位已经工作了近3年，经历三位领导的调动，还有同事的调动，心里还是有很多起伏，而我还在原地。中午宣布领导调离...
领导调离，我该不该继续和他来往？ 常在机关应答人 和一哥们聊天，哥们说他的一个领导调离了，是不是和他继续来往。 这...
当你回首过往的岁月时，什么会给你留下深刻的印象，是日复一日平淡的生活还是与众不同的那些日子呢。当我回顾我的人生的时...
心灵印记：是指你做一件事，这件事情给你留下的印象。 举例说明：当你去布施时，你会给自己留下富有的印象。因为有了才能...
领导调离，还用不用尿他？ 常在机关应答人 和一哥们聊天，哥们说他的一个领导调离了，是不是和他继续来往。 这个问题严...
我抬头望着钟表 滴滴答答 滴滴答答 ………… 还有三十分钟 你就要走了 再也不会回来 我强忍着泪水 哽咽着 强颜欢...
本文标题：领导调离单位时，给你留下什么印象
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