一直想用写写单位那些蝇营狗苟的事情，要不等以后我真的离开了，肯定会苦于记忆有限而空留遗憾了。无奈的是笔力有限，一直难以下笔，总也找不到合适的切入点，有时勉强开了头，也总是觉得能力有限词不达意，没办法恰当的表达，久而久之就成了一直挂在心头的一件难事了。
万事开头难，不管怎样，先从记录一些琐事开始吧。
我在一家不算小的银行的总行工作，在一般人眼里，银行肯定比一般的企业稳定，这是事实，今年由于疫情的原因，很多行业大受影响，普遍的裁员降薪，但对于银行业来说，并没有感受到一丝一毫的影响。由于是总行，没有具体经营指标的压力，又有统辖全国分行的权力，比起分支机构来说是要超脱一些，大部分人的自我感觉也很是良好。待遇方面，在银行体系里算是中等偏下，但与一般的服务型企业或生产型企业相比就好太多了。
正是基于这些原因，单位人员变动非常少，像极了机关衙门，总是见往里面进人，而出去的却很少，这里自有一套官僚体系，人员臃肿，机构复杂，蝇营狗苟，勾心斗角。由此也形成了完美的逆向淘汰机制，但凡有些能力的，来这里蹉跎几年，混不到个一官半职但总能混一些总行工作经验，算是镀一层金，然后拂袖而去，另谋高就。哪些没有能力找到更好工作的人，就安心在这里心安理得的蝇营狗苟混到到退休了。
我就是那个没有勇气和能力拂袖而去的人，其实当初入职后不多久，新鲜感还没褪尽，我就嗅到了一股陈旧的腐朽之气。当时也有新的工作机会，是朋友推荐的，但因为有了怀孕生娃的计划，没敢贸然行动。接下来就是怀孕一年，产假半年，哺乳期两年，稍微一蹉跎，三五年时间就一去不复返了。
一开始我就知道这工作是一眼就能望得到头的，但考虑到在业务方面能汲取汲取一些营养和积累一些经验，就留下了，不知不觉中，我也在这里混了六年有余的时间了。
我是一个不安分的人，越来越感觉到一种不满足，不满足于我的朝九晚五就这样悄无声生息毫无价值的消耗在这里，这份工作越来越像鸡肋，食之无味但目前来说弃之尚且可惜。我清楚的知道，现在还不是离职的时候，如果现在离职，岂不是就不能吃到食堂的菜了。目前唯一还值得期待的就是午餐了，不用纠结于吃什么，菜式种类很多，鱼肉蛋水果菜，自由的营养搭配，每次数一数吃到肚子里的食物种类有十几种，我都很欣慰，没有亏待肚子里的小宝贝。除此之外，就是等待着休产假，半年的产假时间我得让单位继续养着我，否则怎么对得起我挥洒在这里的汗水和浪费在这里的青春年华呢。
我所在的部门，这几年以来，除了几个年轻的男同事忍受不了一成不变的乏味离职外，其他的人几乎没有变化过，尤其是女生自从来了就从来没有考虑过离职的事情。（待续）
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