中原焦点团队 中十 孙丽3/2 14第场。总第124场。
今天的约练给我最大的感受是咨询师具体化和评量问句用得好。值得我去学习。
例如：你说你想提高自己的学习效率？你能具体说说嘛？是什么让你有这样的想法的呢？你当出现一种什么样的状况是你希望看到的呢？当这种愿景出现之后你的心情怎么样？你最谁看到？当他看到之后他会怎么说呢？你觉得怎么做才会出现这种愿景？
刚才听到你觉得对自己的生活状态还不太满意!那么用一到十分来打个分的话，一分是不太好，十分是非常好，你打几分？你希望自己的生活有变化吗？有怎样的变化？你又会打几分？那这个分值的变化给你带来怎样的思考呢？你觉得怎么去做才能达到这个分值？
咨询师老师有自己的学习方法。把焦点问句运用到生活当中，让家人感受，不但练习了这些问句，而且当家人指出某些问句太过生硬时及时做出调整，从而是语言更加软化。这个方法值得借鉴。
有待提升的地方：倾听 全身心地投入。
背焦点问句——评量问句和关系问句 1.评量问句。 ①相关概念：利用数值的评量，协助来访者将抽象的概念具体化，使来访...
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本文标题：具体化和评量问句
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