和大家分享一个词，职业化。这个词，对我来说是特别陌生又熟悉的词。陌生在，因为自己工作和生活所接触的人是高度重合的。那我为啥又说它很熟悉得。有句话我想每个职场人事都知道，那就是对事不对人。对事不对人不就是一种职业化吗？我给大家举个例子，08年有个著名主持人叫做赵普，在他主持汶川地震节目时候他经常哭，很多观众就受不了投诉他。他给大家解释说，如果，我得亲人离世我非常难过，恰恰我把这种悲伤情绪带到工作中，那叫做自己没有职业道德。如果因为名族为难我去难过，去哭，我觉得这是我应该做的。
我自己，因为生活工作特别重合，所以老是拿生活的标准要求工作。比如，这人不诚实。这人老是背后说人坏话等等。其实，如果站在工作的角度，我们每个人都代表着一方利益的时候。为了自己这方的利益去做一些不违反公司制度的事，我觉得，请理解吧。这也是我今后需要学习的地方。
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接触了太多人，觉得职业化的不多。我理解的职业化的人应该是这样的： 1.有强烈的契约精神。约定好的事，必须要完成，不...
一直在想职业化的一些表征因素，关键影响职业化的元素，思维缜密，做事情条理化，有创新精神，办事情有章法，好像职业上所...
靠谱是个口语标准，很多细节都可以往里填充。靠谱也可以类比为职业化，而职业化说到底是以契约精神为核心支撑，是一个人在...
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职业化精神是一个人在自己所从事职业活动中所表现出来的价值观与态度，是人们内在的精神动力……
本月成长心得 《结合红旗渠精神，浅谈完形职业化》 学习红旗渠精神，深刻的感受到的是一种刻在骨子里的柔韧的生...
其实职业化是老生常谈的主题。 所谓职业化，我相信每个人都认为自己非常职业化，但细想职业化的组成：职业操守、职业道德...
讲了四期“职业化”的概念之后，有人可能会问：到底什么是职业化？如果微信礼仪是职业化，邮件礼仪是职业化，尊重别人的时...
今天学习职业化与非职业化，职业化更多的是站在他人舒服的角度处理事情，要严于律己，文中给到了非职业化的表现：失信、迟...
本文标题：职业化精神
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