“天下之至拙，能胜天下之至巧。” ——曾国藩
今天的更文想来点鸡汤，不喜欢鸡汤的伙计可以划走了。
因为，在副业联盟队伍壮大的 过程中，我们拒绝掉的人，有一部分是认知的问题，还有一部分是觉得想走捷径，觉得事情难，很难赚到钱。
我的上帝啊，正确的逻辑是，事情难，才有机会，事情要是那么容易，你觉得我们国人的调性，还有你的机会吗？
傻吧叭叭！
进入正题。
01
领导安排额外的加班任务，同事们纷纷找借口推脱，你犹豫了一下，还是接了下来；团队里没人愿意整理繁琐的数据、对接难缠的客户，你咬咬牙，主动揽了过来；学习时别人都在刷短视频、聊八卦，你逼着自己啃那些枯燥的专业书、练那些难掌握的技能。
如果你真的想改变，就去做难而正确的事。
千万别扯淡什么吃亏不吃亏的。
人生大部分的成长都是吃亏上，而不是耍小聪明上。
也许，一开始你可能会觉得委屈：“凭什么又是我做？”“这么麻烦的事，做了也没什么好处吧？”
可慢慢你会发现，那些别人不愿做的事，那些看似费力不讨好的活，恰恰是你和别人拉开差距的关键。
老话说的好：“今天做了别人不愿意做的事，明天你会得到别人得不到的东西。”
这是鸡汤，是有的人没有看明白。
这不是鸡汤，是看明白然后去做的人。
如果你读懂这句话，可在留言给这篇文章666，不需要赞赏，就666，说明你看看明白了。
这句话是实实在在的成事逻辑——
这个世界从来都很公平，你愿意吃别人不愿吃的苦，就会得到别人得不到的甜；你愿意扛别人不愿扛的难，就会拥有别人没有的底气。
02
曾国藩平定太平天国时，靠的不是什么奇谋妙计，而是“结硬寨、打呆仗”的笨办法。别人都想靠偷袭、速胜建功，他却偏要扎稳营盘，每天挖壕沟、筑高墙，把自己的营地打造成铜墙铁壁。
别人都嫌攻城太慢、太费力，他却偏要一点点围城，断了敌人的粮草和外援，哪怕花几年时间也不急躁。
用时间换空间，长期主义，才能稳稳走得更好，更远。
当时很多将领都嘲笑他“太笨”“不懂兵法”，可最后恰恰是这“笨办法”，让他屡战屡胜，平定了战乱，成为晚清“中兴四大名臣”。
他后来在日记里写道：“天下之至拙，能胜天下之至巧。” 那些别人不愿做的“笨活”，那些看似低效的付出，其实都在悄悄积累力量，最后爆发出惊人的能量。
03
稻盛和夫刚进入陶瓷行业时，只是个没任何经验的新人。
当时公司的条件极差，同事们都在抱怨“这活根本没法干”“肯定做不出合格产品”，纷纷跳槽离开，最后整个实验室只剩下他一个人。
别人不愿熬夜加班，他就住在实验室里，吃睡都在工作台旁；别人不愿反复试验，他就一次次调整原料配比，哪怕失败几百次也不放弃；
别人不愿钻研细节，他就拿着放大镜观察陶瓷的纹理，连最微小的瑕疵都不放过。
就是这样，他做了所有别人不愿做的事，最后不仅做出了合格的陶瓷产品，还创办了京瓷、KDDI两家世界500强企业，成为商界传奇。
他在《活法》里说：“付出不亚于任何人的努力，是一切成功的基石。” 那些别人躲着走的苦，那些别人嫌麻烦的事，恰恰是通往成功的必经之路。
04
现实里，这样的例子也比比皆是。
30岁的女设计师，刚进公司时，同事们都不愿接“修改次数多”的客户订单，觉得“费力不讨好”，每次有这样的单子，大家都互相推脱。她看没人愿意做，就主动站出来接手——客户要求改十次，她就耐心改十次；客户说不清楚需求，她就一遍遍沟通，直到弄明白为止。
一开始她确实累，经常加班到凌晨，可慢慢的，那些被她服务过的客户都成了回头客，还主动给她介绍新业务；领导也看到了她的踏实和耐心，把更重要的项目交给她。
不到两年，她就从普通设计师升职为设计总监，薪资翻了三倍。
那些同事当初躲掉的“麻烦活”，最后都变成了她的晋升机会；那些同事不愿吃的苦，最后都变成了她的底气。
还有40岁的创业者，做社区生鲜配送时，别人都觉得“配送半径太小”“利润太低”“太费人力”，纷纷放弃这个赛道。
他却觉得“社区居民的需求最实在”，别人不愿做的“最后一公里配送”，他做；别人不愿花时间维护客户关系，他每天亲自走访小区，了解居民的需求；别人不愿承担“损耗风险”，他就优化供应链，把损耗降到最低。
一开始生意确实不好做，每天忙得脚不沾地，利润也微薄，可慢慢的，小区居民都认可了他的服务，复购率越来越高，他又慢慢扩展到周边几个小区，最后做成了区域性的生鲜配送龙头。那些别人不愿碰的“小生意”，最后变成了他的大事业；那些别人不愿扛的风险，最后变成了他的护城河。
05
我们要知道，这个世界上没有“不劳而获”的好事。
所有的回报，都藏在你愿意做的“难活”里。、
别人不愿做的“枯燥积累”，比如每天坚持读书、练技能，你做了，知识和能力就会慢慢沉淀，最后变成你的竞争力。
别人不愿做的“麻烦沟通”，比如主动对接客户、协调资源，你做了，人脉和口碑就会慢慢积累，最后变成你的机会。
别人不愿做的“短期没回报的事”，比如深耕一个小众领域、打磨一个产品，你做了，壁垒和优势就会慢慢形成，最后变成你的底气。
06
《刻意练习》里说：“所有的大师，都是靠日复一日的刻意练习造就的。”
而这种“刻意练习”，本质上就是做别人不愿做的事——
别人不愿重复枯燥的动作，你重复了；
别人不愿面对自己的不足，你面对了；
别人不愿花时间打磨细节，你打磨了。
最后，别人成了“普通人”，你成了“大师”。
这就是差距的来源：不是天赋，不是运气，而是你愿意做别人不愿做的事。
当然，做别人不愿做的事，不是“盲目揽活”，不是什么苦都吃、什么活都接。
你要分清“有价值的难”和“无意义的累”（如果这句话看不懂，不知道如何区分，请看完我所有的公众号，再看这篇文章）：
那些能让你成长、能积累资源、能形成优势的事，再难也要做；
那些只是消耗时间、消耗精力，却没任何收获的事，再闲也别碰。
比如，同事不愿做的“整理行业数据”，能让你了解行业趋势，这是有价值的难，要做；
同事不愿做的“帮人跑腿打杂”，只是浪费时间，这是无意义的累，要拒绝。
记住，一定要做有积累的事，毕竟我们真正能做事的时间并不长。仔细一算，可能也就是十几年时间，有了积累才会有未来，没有积累，屁都不是。
07
我们都得有“长期主义”的心态。
做别人不愿做的事，往往不会立刻有回报，可能需要几个月、几年甚至更久，才能看到结果。
就像农民种地，春天播种、夏天浇水施肥，要等到秋天才能收获，你不能刚播种就想结果。那些一开始就想“走捷径”“赚快钱”的人，往往走不远；那些愿意沉下心，做别人不愿做的事，慢慢积累的人，最后才能笑到最后。
别再羡慕别人的“好运”“成功”，你看到的别人得到的东西，背后都是你没看到的付出。
别人升职加薪，是因为他接了别人不愿接的难项目；别人创业成功，是因为他扛了别人不愿扛的风险；别人成为专家，是因为他啃了别人不愿啃的硬骨头。
故，别再躲着“麻烦事”，别再怕吃“苦”。领导安排的额外任务，别人推脱时，你可以说“我来试试”；学习时遇到的难题，别人放弃时，你可以再坚持一下；工作中遇到的难缠客户，别人回避时，你可以主动对接。
我们做的每一件别人不愿做的事，都不是白做的，它们会像一颗颗种子，在未来的某一天，生根发芽，长成参天大树，给你带来别人得不到的回报。
今天愿意多吃一分苦，明天就会多一分甜；今天愿意做别人不愿做的事，明天就会得到别人得不到的东西。我们的付出，时间都会给我们答案；我们的坚持，终将换来惊喜。
你觉得这是鸡汤还是成事逻辑呢？
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