话题人物：
曲筱绡，二十四岁，一个留学归来的富二代。
此次回国不是学成归来，而是与自己同父异母的哥哥争夺家产。
性格古灵精怪，肆意洒脱，率性犀利，看似玩世不恭，实则真实善良。
曲筱绡的职业生涯与之前提到过的四美都不一样，她不属于传统的组织型职业生涯，而属于自我雇佣式职业生涯。
作为一名创业者或正准备创业的人，通常遇到的问题有：
我适合创业吗？什么时机创业最合适？在创业过程中我该注意哪些问题？
如果你像曲筱绡一样正在自主创业，那么就跟我一起边看剧边回答上述问题吧！
镜头一：
当曲筱绡知道安迪被网帖攻击后马上去找背后黑手，她没有用武力的形式报复干预，而是跟朋友一起设了一个局，把背后主使的话一点一点套了出来并录了视频，然后要求她道歉澄清。
这充分体现了曲筱绡聪明灵活的头脑。
面对自己喜欢的赵医生，曲筱绡非常主动地去接近去搭讪并当场要到了他的名片。
作为一个刚刚回国的小海龟，她竟主动向父亲要求接手公司里的项目，这都体现出她的自信与勇气。
剧评1. “曲筱绡们，反问一下自己适合创业吗？”
我们在探索职业生涯时要先从分析自身开始，了解自己的性格、特长和价值观。
那么适合创业的人往往具有哪些特点呢？
李开复曾经说过：“最好的创业者其实很多素质是与生俱来的，自信、有很强的表达能力，努力，是一批很特殊的人。”
另外，适合创业的人往往具有探险精神，喜欢新鲜事物，敢冒险、有胆识，不喜欢被公司的条条框框所束缚，喜欢领导别人一起做事情；
除此之外，这批人往往心态比较乐观，做事情比较果断、拿得起放得下。
由此看来，曲筱绡在性格方面非常适合创业。那么，你呢？
镜头二：
剧中，曲筱绡直言自己非常清楚要什么，也拿得起放得下。
曲筱绡知道自己回国的主要目的就是为了证明自己比哥哥强，所以首先要做的事就是让父亲信任自己。
她一直想各种办法讨父亲的欢心，比如她选择不在家住而是韬光养晦地让朋友垫钱给她买个小公寓，她不像哥哥一样向父亲索要豪车而是甘愿用家里买菜的小Polo，不她断地在自己父亲心中建立自己乖巧懂事的好形象。
当她得知GI项目对父亲的公司特别重要时，她跟父亲软磨硬泡最终从哥哥手里抢过了这个项目。
剧评 2．“曲筱绡们，你的目标是否明确？”
没有目标的创业旅程，就像一艘无人驾驶的小舟，漫无目的地随风飘荡。
确立了目标的创业者，在参与激烈竞争时，就等于已经赢了一半。
所谓目标，如果说的长远一些，那就成了梦想。
那些伟大的创业者往往有着十足的激情与梦想。
这个梦想绝不是空想，而是创业者内心中最真实的想法，是能通过努力实现其价值的事情。
另外，除了长期的目标、战略需要明确之外，近期的目标也需要规划好。
总的来说，设立目标是创业成功的第一步。
镜头三：
曲筱绡懂得抓大放小、分得清主次，面对关键问题时执行力超强，可以四十几个小时不睡觉；
每次项目一旦搞定后她便迅速去找爸爸这个boss审核；
在忙碌了一晚上之后本打算睡一觉的她，一听说有合作伙伴的饭局，马上强撑起来去赴约；
就连对赵医生意乱情迷时，她也能先把工作放在第一位，因为她知道创业赚钱是最重要的。
剧评3．“曲筱绡们，你的执行力怎么样？”
当创业目标确定后，更重要的是为实现目标付出努力的过程。
因为一个再好的计划，如果没有超强的执行力，也是纸上谈兵。
因此，当你走上创业这条道路时，不光要抬头仰望星空，还要一步一个脚印地踏实往前走。
而且，创业道路上注定布满荆棘与崎岖。
所以首先你要意识到创业是有风险的，成功的也是少数。
当创业道路上出现比如融资困难、生意冷清、竞争对手强大、员工离职等种种问题时，不要轻易打退堂鼓，想想你创业的初心，然后想办法解决问题。
就算失败了也不要心灰意冷，要总结这次失败的教训，让其变成下次成功的经验！
镜头四：
曲筱绡刚回国就跟她的一群富二代朋友开party庆祝，并且一遇到难题就联系她的朋友们。
当曲筱绡得知安迪的来头时，对她的态度马上发生了转变。
特别是当她刚刚接手GI项目，面对自己看不懂的英文报告时，她声泪俱下地去请求安迪帮助，夸张地诉说了自己在家中的遭遇，最终打动了安迪，获得了她的帮助。
用同样的方法，我们看到了安迪边开会边用蓝牙耳机给曲筱绡提供支援的一幕。
虽说曲筱绡做事情比较讲究利来利往，但是，她对待朋友也是非常仗义的。
当得知安迪被网帖肆意攻击时，她忍痛放弃了与赵医生的约会，主动联系朋友帮安迪解忧；
就连平时她不太喜欢的樊胜美被家庭事件困扰时，曲筱绡也默默选择了去火车站帮她一同寻找进城的父母。
剧评4．“曲筱绡们，你会调用身边的资源吗？”
创业不是引“无源之水”，栽“无本之木”。
每一个人创业，都必然有可以依靠的资源。
创业者的资源，可分为外部资源和内部资源两种。
内部资源主要是创业者个人的能力、家族资源等。
外部资源最重要的是人脉资源。一个创业者如果不能在最短时间之内建立自己广泛的人际关系，那么他的创业一定会非常艰难。
因此，要想创业成功，创业者必须有意识地拓展人脉、维护人脉并且利用好人脉。
最后陈老师提醒大家：创业是有一定风险的，创业的成功需要大量辛苦的付出，创业从来都不是一件容易的事！
作者介绍：
陈慧，心理学博士，北京邮电大学经济管理学院教授，清华大学兼职教授。在高校从事人力资源管理研究和教学15年。对管理心理学、领导力和人力资源管理有深入的研究。
已出版《步步为赢——职场高效晋升六阶》、《领导兵书》、《我想当IT精英——献给有志于从事IT业的大学生》等著作。在SCI、SSCI、CSSCI、EI检索期刊发表论文50余篇。
曾作为中央电视台《绝对挑战》、《激情创业》、《对话》、《心理访谈》等节目人力资源管理特邀嘉宾。
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