白龙马定律：小白龙颜值高，能力强，跟着唐僧取经，只能当一个坐骑，慢了挨鞭子，快了也挨鞭子，再大的能耐，西天取经的路上也派不上用场。
我们作为企业的员工，一个岗位一份职责，无论你多能干，做好一个螺丝钉，干好自己的职责就行。
白龙马理论告诉我们，岗位需要的是按要求完成任务，适配很重要。能力强了，大才小用。能力弱了，岗位职责履行不了。
当我们成长了，本职岗位提供不了更好的发展平台，要么另谋高就，要么在本职岗位寻找新的可能。
如果岗位职责变化了，我们就要调整自己，尽快的提升，适应岗位要求，不然被离职就是我们的归宿。
人无远虑，必有近忧。看似风平浪静，下一刻也许被离职的就是你。企业和人一样，生老病死很正常。作为企业螺丝钉我们有义务把工作做好，可是也要为自己负责，时刻提醒自己潜在的风险，逼自己向上生长，适应多变的社会，多变的人生。
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本文标题：白龙马定律：适配很重要，我们需要不断的调整自己，适应岗位要求
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