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如何传递坏消息

如何传递坏消息

作者: 细雪飘 | 来源:发表于2019-05-21 23:14 被阅读0次

      我们都喜欢报喜不报忧,可总有传递坏消息的时候,比如宣布年底绩效考评结果、处理客户投诉,甚至炒别人鱿鱼等,这时,如何传递坏消息就成了一门艺术,可是大多数时候,我们传递坏消息总是失败,为什么呢?

    首先,为了安抚对方,我们总想表现出感同身受,然而这样做的后果是,对方会认为“你既然这么不能接受,当初为什么不再努力一点。”这不等于引火上身吗?

    其次,为了表达自己的善意,我们总会主动安慰。比如说“对不起”,这时,对方却会想,“说对不起有啥用,我要的是解决!”反而把事情的矛头指向了你;

      再次,为了表示我们行动迅速,我们会出谋划策,试图给对方拿出解决方案,但这样做其实风险很大,因为如果解决方案不是对方而是你拿出的,你就为自己主动担了责任,不仅对方实施过程中还会麻烦你,而且万一事情办砸了,对方还得怪你,你看,这不是没事找事吗?

      那么在传递坏消息时正确的姿势应该是什么呢?应该是中立的姿态。

一、什么是中立的姿态呢?

    既不过分亲热,又不过分冷漠,这样才能做到既忠实地传递消息,又不会进一步刺激到接收方的情绪。

二、怎么运用中立的姿态?

      第一,就是专业。什么是专业,就是从你职业的角度体现出专业形象、专业知识。比如医患沟通中,医生一定是穿着白大褂,在医院,用中立客观的表述通知你病人的家属。常用的句型:我来说明一下,这件事情是这样的····在不过分亲热方面,没有什么比专业人士的中立姿态更让人挑不出毛病了。

    第二、善意。善意指的是“愿意帮助的善意”而不是“过失在我的愧疚”。

“很遗憾,这事没成功”说遗憾,意味着你是出于人道主义而表示出善意,有别于愧疚和抱歉。“对不起,这事办砸了”表达的是过失在我的愧疚。

      第三,陪伴,陪伴指的是报告坏消息时,最好是在一个封闭或半封闭的空间,最好是先跟对方一起坐下来,说完不幸的消息,你要表露出一种态度:“你一定有很多疑问,你一定觉得这不可能,没关系,我可以在这里一直陪你,帮你耐心解答问题。”不是说完就马上离开,而是要花时间陪伴他。常用句型:有任何疑问你都可以问我,我会告诉你我所知道的一切信息。

      上周我去了银行办事,我前面是一个办理贷款业务的客户,柜台的的办事员说:“先生,不好意思,你的贷款没有审核通过,银行不能向你提供贷款”。客户一听顿时火了,把手里的资料往柜台上一拍,说;“你们银行是怎么回事,为什么我的贷款没有审核通过?”整个大厅的人都停下来看他,他还在说个不停。柜员被吓得不说话了,这时大堂经理走过来了,他先去向柜员了解情况,把客户提交的资料看了一下,然后说:“先生,我来说明一下,这件事情是这样的:你当时办理贷款的时候只查了你的情况,但是你的贷款是以家庭为单位的,我们查到你的妻子的征信不符合贷款要求(专业)。很遗憾,我们有很严格的贷款审核流程,你的资料确实无法通过审核(善意)。我可以在办公室的电脑里将查询结果给你看,你现在可以随我到那边的VIP间查给你看,客户就和随大堂经理去了VIP间(陪伴)。十来分钟后我看到大堂经理送客户出来,客户脸色不再难看,和经理捂手告别。

      用中立的态度传递坏消息,这三招你学会了吗?

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