知识描述：
有效管理是把握重点的管理，它把最重要的事放在第一位。
由领导决定什么是重点后，再靠自制力来掌握重点，时刻把它们放在第一位，以免被感觉、情绪或冲动所左右。
我的经历：
我以前做任何事事情都不会提前做计划，通常是想到什么做什么，哪项任务着急做哪项。这导致我有严重的拖延症，根据人的本性，肯定是愿意先做简单的。所以一些有难度得项目就一拖再拖，有时候还会耽误大事。
整天被帮别人p图、制表、填表、走报销流程等紧急不重要的琐事消耗了大量的时间和精力。这导致自己一直想做的事也总是很难开始。
启发行动：
1、自我管理指南
以后按照下图卡片中自我管理行动指南一步步实践，安排好自己做事情的优先级顺序，慢慢战胜拖延症，并将重要非紧急的事项提上日程。
2、“勇于说“不”
若要专注于要务，就得排除次要事务的牵绊，此时需要有说“不”的勇气。
人各有志，各有优先要务。必要时，应该不卑不亢地拒绝别人，在紧急与重要之间，知道取舍。”
3、“授权——高效能的秘诀
授权是提高效率或效能的秘诀之一。
4、培养以要事为中心的思维习惯。
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带3个问题读《高效能人士的七个习惯》第三个习惯——要事第一。 1、什么是要事第一？ 2、什么是要事？ 3、要事第一...
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今早读了《高效能人士的七个习惯》中的第三个习惯：要事第一。 虽然这个“要事第一”的习惯常常听说，也似乎在执行，但是...
本文标题：庄｜图27《高效能人士的七个习惯》习惯三 要事第一知识卡片
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