【书籍】《终身成长》第4-7章
【标题】成长型思维在生活中的应用
【字数】495字
001 在思想上
成功和快乐来源于尽自己最大努力做事，来源于不断学习和自我提高，而不是优越感。
002 在技能上
天赋和外在条件不是最重要的，不自我设限，持续练习、自我发展、自我激励和责任感才能持续进步并且维持成功。
003 在管理上
营造“发展文化”，寻找对工作充满激情和欲望的员工，相信人的潜能和发展潜力。
公司领导人最主要的素质就是发展潜力和激情，面对失败，保持信念，相信自己最终可以成功。
根除精英主义，创造进行自我审视、交流通畅、重视团队协作的企业文化。
004 在关系上
从每段关系中得到领悟。放弃责备他人。支持而非竞争。鼓励对方成长，也要让对方鼓励你成长。社交能力是可以提高的，社会互动是用来学习和享受的，克服过于在意他人评价的毛病，在交往中，拥抱挑战。
005 在教育上
夸奖孩子们以成长为目标的努力过程，夸奖他们通过自身的实践、学习、坚持不懈和有效的学习策略达到的成就。更倾向于表示自己欣赏和赞扬他们所付出的努力和选择。
设立高标准，也教孩子如何达到高标准。会说不，但在合理的、经过深思熟虑的、尊重孩子的情况下说。
不要称赞根本不存在的努力。不是简单地告诉孩子们“你可以做任何事”，而是帮助他们获取技能和资源，通过努力达到目标。
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