今天在津津乐道上听听了一本书《成事》，作者冯唐。主要是讲了曾国藩的人生处世哲学。
一直都知道曾国藩是清朝时期著名的文人将军，所率领的湘君非常厉害。也经常在书店看到《曾国藩家书》。
《成事》这本书，冯唐以全新的视角对曾国藩进行了解读，总结了他如何“管自己”“管别人”和“管团队”。（如下图）
我重点关注管自己的方法，如果首先连自己都管理不好，如何服众管理别人带团队呢。
曾国藩管理自己的第一步是志存高远—立志，刚进翰林院时他不仅说话土、穿着土，除了应试之外没怎么读过书，而且脾气还差。他觉察到这一点后想自我改善，决定立志学做“圣人”，也就是修养极高的完美人格。这有点像顾老师效能教练逻辑思维层次中的身份层，首先想明白自己想做什么样的人。它会指导我们的言行举止和接下来走的路。
第二步是深刻省察。曾国藩给自己订了一个“日课册”名为《过隙影》，以每天写日记的形式记录自己之过，深刻反省。“凡日间过恶：身过、心过、口过，皆记出。” 通过写日记的方式记录自己的念头，修正自己的行为。这个《论语·学而》中“吾日三省吾身”有异曲同工之处。但曾国藩更狠，他每隔一段时间把自己的日记交朋友点评，借助外力监督自己，防止偷懒和敷衍。正是通过这些方式，他气质和习惯有了很大的改变。
但我觉得这方法并不适合大部分人，是极大的挑战。特别是把那些记录了自己私心和念头的日记交别人评阅，需要我们彻底放开自己，拥有极大的勇气。但只是写日记还是可以做起来，但需要注意的一点是，这里的写日记并不是我们通常的记录生活写流水账。而是要我们记录自己的念头。
“研几[yán jī ]，'几'就是细节，通过每天反省自己在生活中的细节，来努力改正自己的身心缺点。而且，不光是要反省行为上的细节，连大脑里的每个念头都不放过。”
第三步：对战陋习—戒烟。曾国藩用两个月时间成功戒烟，这极大的增强了他做圣人的信心。
学会管理自己，为曾国藩后来管别人。管团队，建立功业打下了坚实的基础。同时，这也是我们需要去学习和努力去践行的。
【每日精进】第10篇 @20191220
管理自己
管理别人
管理团队
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