在大学里，我有些玩游戏很厉害的同学，像用数理统计玩帝国，玩出开局最优农民配置；像玩传奇35级还泡在僵尸洞，只因为统计证明泡僵尸洞是升级最快的。然后我也成了玩游戏很厉害的人，QQ农场根本不用定闹钟收菜，只管种萝卜，养母鸡，加一堆农场好友就行了。
在职场里，我有幸遇到了做PPT很厉害的人，做会议纪要很厉害的人，组织、统筹、决策、谈判很厉害很厉害的人——那时候，遇到的尽是一些天之骄子，非海归则北大，老板挺好这口——然后产生了我在做PPT、写文章、做纪要、组织工作、统筹管理等等方面的深远影响，当今还无限受益。
没错，靠近厉害的人，你会快速地、狠狠地、突飞猛进地成长。
然而，随时间的推移，要么换了工作改变了环境，要么画地为牢把自己锁在小圈子里，厉害的人似乎变少了，以致于感觉进步变慢，成长趋缓。
其实，你只是在自己的圈子里被动式地靠近一些厉害的人，并不知道要去主动靠近厉害的人的正确姿势，可能是习惯使然，可能是视野所限，可能是环境所限。
罗辑思维创始人罗胖谈自己的学习方法时，第一个关键词就是人格。他说：
每隔一段时间，我总有一些我佩服的读书人嘛，我就会问他，最近在读什么书啊？有什么漂亮的文章值得推荐呀？关于这个大家都在讨论的问题你有什么意见？拼命问这些人。为啥？因为这样学习的效率更高。牛人就是知识的载体啊，知识已经被他们像买菜一样买回来洗干净，已经切好了，已经搭配和融合好了，当然跟他们学更省时间。这是最好最好的减轻知识的总体负担的方案。
剽悍一只猫居然付费主动靠近很厉害的人，猫叔称厉害的人为“活书”，所以猫叔成为80万粉丝的自媒体大户是有道理的——从失业到年薪百万，这样靠学习逆袭的人才，我是毫不犹豫地被圈粉。
那么主动式靠近厉害的人正确姿势是怎么样的呢？
1、界定自己的主题学习领域，找到该领域很牛逼的人。
2、毫不犹豫地关注这些很牛逼的人。
3、毫不犹豫地买下他们的书。
如果你想学PPT，那就关注秋叶；
如果你想学习（动词）学习（名词），那就找成甲；
如果你想刻意练习，那就找李叫兽，90后最懂刻意练习的人；
如果你想学金字塔原理，那还是找李叫兽，金字塔原理用得最炉火纯青的人；
如果你想获得财富自由，那就找李笑来吧，对财富自由理解最透彻的人。
如果你对自己再狠一点，就像彭小六那样找来一群牛逼的教练团，死磕到底。
那么，到哪里去找这些牛逼的人呢？
1、知乎
2、得到
3、微博
4、简书
5、牛人推荐的书单
知乎是卧虎藏龙的地方，我现在找答案都不怎么爱用百度了，直接上知乎搜主题关键词，获得的知识量更大，直切目标。
得到是罗胖的知识服务产品的APP，只汇聚大牛。
微博是你可以艾特牛人实现零距离交流的平台。你可以通过主题词找到相关牛人，再到牛人页面找到他/她的关于某个主题的观点，如果你看了他/她的书，写个书评，然后艾特，零距离交流就这么实现了。
简书是大批写作爱好者的集中营，有大批乐于分享寻求共同成长的牛人。
从书单找到好书，从好书发现牛人。就像彭小六推荐了《好好学习》，我才发现成甲在知识管理界很不简单。
结语：
这是个不换思想就换人的时代，只能通过不断学习不断更新思想；这是个信息量很大，大到让你在学习时明显感觉有信息负担的时代；怎么快速突围呢？六个字——
靠近厉害的人。
靠近厉害的人，是快速成长的捷径。
靠近厉害的人要主动跨越视界，突破圈子，来个互联网+靠近。
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