——勤复盘，能翻盘（这是第18篇记录）2022-07-16
重点总结：
1.是可忍，孰不可忍；
2.忍一时得寸进尺，退一步变本加厉！人性如此！
3.忍一时风平浪静，你咋不忍？（忍一时就会任人欺辱）
退一步海阔天空，凭啥我退？（退一步就会节节败退）
4.忍无可忍，便无需再忍！
（6）“还你不管了，请问您管得着吗？轮得到您吗？服务大家就服务大家，不卑不亢地做好协作的角色也行的，没人会没事找事地有空对您指指点点，您也不是啥大明星大腕儿的，没那么多流量和关注度，收收吧昂，别一天到晚只活在自己的世界里那么自恋。还“管不了”，您可不管不了么，要论您这是有权利还是有能力呢？嘛都没有你搁这儿事事儿的干嘛呢？刷存在感吗？要是这样您得找个厉害的角PK呀，跟我这个小兵小卒小角色较哪门子劲呢？也真是搞笑呢~”“还动不动就撂挑子，每次自己捅个篓子撒丫子就跑，让别人来给他打扫战场擦屁股，有这样的猪队友也真是得为他的小伙伴捏把汗！”
后面再来，这可真是一男的，还没完没了了。
（7）“告诉别人密码就负有监督责任”，“呵，您这是又来说段子了吗？告诉别人？你怎么知道告诉别人？谁告诉的？告诉了谁？你有证据吗？有本事你拿出音视频或现场口供证据啊？！不做任何调查和咨询，就在这里信口开河满嘴跑火车阴阳怪气地含沙射影，也真是好够够了，油腻中年男人的形象可真是深入人心哇~”
（8）“默认密码不改，终端责任人也有责任”，“哎哟我滴个妈呀，也真是服了，默认密码不改？谁告诉你没改的？你了解实际情况吗？你有查证过吗？您说啥就是啥，您说的都对，这可行？真跟个孩子似的，全世界都是你爸妈得捧着你惯着你呗！你说的都算，请拿出制度条文来告诉我，否则闭嘴少废话！领导说话还都得参考法律条文，看看合不合规呢，怎么着，你就能说一不二、说一顶十了？好大的犬胆，是静茹姐姐给了你勇气吗？真是可笑透了，还来这里立规矩，谁给你的权利？当了三年服务员了都还没摆清楚自己定位找不准自己位置吗？！”
“一个大男人在这叽叽歪歪，有这时间，你去查查签到表，不就一目了然了？你那么能，你咋不去看看监控呢？是不认识人还是不认识数儿啊？你不技术大拿吗？别人离不开你公司缺不了你吗？那赶快显显灵呗！遇到问题，就朝着解决问题的方向走，想想可行的办法，而不是在这里疯狂乱咬人！”
哎，整体来说，我还是太温柔了，都没有狠狠地怼回去，还是留着面子留有余地保持理性克制了。
何必呢，真是苦了自己便宜了小人。
忍无可忍，无需再忍！
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