职场中有这样一种人,专门找那种爱抱怨的人,倾听、理解、安慰之后,给你出主意,想办法。
表面上看,她是一个热心人,关心群众的疾苦,理解群众的心酸。其实,她喜欢掌握每个人的隐私,并以此做为与他人分享消息,拉近关系的手段。在相互交换情报的同时,挑拨人与人的关系,并以此为乐。
这样的人因为心怀各种小心思和歪门邪道,注意力不在工作上,一般工作都做得不太好。从心理学的角度来说,心理缺乏安全感。
她对事物没有全局意识,分不清重要和非重要的区别。将不重要的事情当作重要的事情来做,从里到外透着是非和琐碎。
如何对待这种人呢?冷之、淡之,笑之。
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