今天上午发生了一件事，我觉得我处理的不够好。
按照公司的规定，过年期间在现场值班的员工，每个人会得到300元的补助，应该是我忘记了，所以造工资表的时候这一项没有加进去。
这里面，一方面我这边值班的员工比别的地方多一个，另一方面，去年我刚给大家争取到了一次加薪的机会。所以，我的想法是，领导出于控制成本的考量，可能会取消掉这一项，因此工人在问我的时候，我没有直接回复他们。
其实，我是可以理解他们的，人性嘛，当然想要的更多一点，而且去年发了，今年没发，损失厌恶心理嘛。
但同时，我看到了人性丑陋的一面。他们在这里上班，比别的地方多了一个人，实际上是休息的时间更长的，而且我也帮他们申请到了加薪的机会，虽然不多，但是一年的总收入是净增长的。
公司虽然福利待遇并不算特别好，但最起码有一点，每个月工资特别及时。
他们在享受公司的好的时候，心安理得，可公司有一点处理的欠妥当的时候，就开始满腹牢骚的抱怨。
当然，公司并没有提供一个明确的上升通道，大家对公司没有向心力，这一点我可以理解。
可这种有点翻脸不认人的无情，我是有点看不习惯的，感觉没有一点点的人情味。不管怎么说，公司给你提供了工作的机会，你自己也愿意接受这样的条件，公司也有及时发放工资，遇到了一点点事情，就把公司批评的一无是处，没有一丝丝的感恩心态。
怪不得古语有云：斗米恩，升米仇呢。
人呐，贪婪的本性太过暴露，没有一点点的感恩之心，是自己葬送自己的前程呢。
网友评论