工作后对人影响最大，成长最快的是哪几年？
一个工作岗位对于自己来说，如果能够不断精进并且还能升职加薪，就想办法精进，顺带着升职加薪，并能给自己未来的发展奠定好的基础。直属领导要是抠门，看不到任何上升通道，或是，不幸遇到了奇葩，对你PUA和极尽压榨，尽量多学本事赶快想法跳槽， 最傻的就是一边抱怨吐槽一边又没有转身离开的底气和换一份工作的能力。
一个人进入社会后，前几年看起来大家水平和层次甚至收入都差不多，随后，基本上经过三五年的磨炼，一个人已经有一个质的飞跃了。
如果你情商再高一点，人性再精通一点，十年时间足够你走上高级管理岗位了，这时候有了一定的财富积累，基础的刚需房车都已经不是问题。再安排好一点的，你大概率也能找到一个不错的伴侣，强强联合，成家立业，有了幸福的小家庭和可爱的娃了。余下的人生，你稍微运用一下资源和人脉，就能过得不错了。
可惜绝大多数的人最宝贵的前10年都过得轻松惬意，咋舒服咋来，不知努力和精进，不知所谓，还有些自命不凡，无视规则和自我提升，认为自己是来整顿领导和职场的。
一个人能不能整顿领导和职场不确定也不知道，但人生肯定会整顿这么天真和自以为是的自己。
第一个黄金10年做好了，基本上跨越阶层也就做到了，以后孩子的起点也不会差，自己的人生也悠闲和有把控感。也有能力给到家人一定的回馈和给孩子很好的托举。
所有到了中年日子过得一塌糊涂的人，本质上都大概率是因为前面的第一个黄金10年过得稀里糊涂的。
所以，也会有很多人感慨唏嘘甚至后悔，自己的第一个黄金10年已过，进入30+的年龄了，对很多事情看起来好像也无能为力了。似乎翻盘的机会也没有了。
第一个黄金10年已过，很多人大概率已经有孩子了，我们可以提早给孩子布局，和规划，尽可能给孩子更好的成长空间和未来发展的规划和托举。
人生也不是只有一个10年，当我们错过了打基础的10年，我们可以继续规划第二个重要的10年。
“种一棵树，最好的时间是十年前,其次是现在”。努力，开始，其实永远都不嫌晚。
假如，第一个10年打好了基础，那么人生的第二个10年的主线任务就不再是纯靠时间和体力赚钱了。
我们要去探索更高维度的赚钱方式，比如投资、入股，靠商业协作能力，资源整合及能力，分享经验赚钱等等。
那么第二个10年后，一个人基本上可以跨入中产甚至富豪阶层，人生已经比较成功了。
但如果，第一个10年没有打好基础，还希望有比较好的人生，第 二 个10年就需要比第 一个 10 年更辛苦的努力去追赶。
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