有一个特别有趣的现象，就是在我高考的时候，我见过很多每天非常努力读书的人，基本上除了每天的吃饭，上厕所，睡觉外，几乎所有的时间都花在学习上了，这应该是非常努力的那种，难道不是吗？但是他们却总是拿不到好的成绩。
可是，还有一种学生，他们除了正常上课学习外，他们还会有很多的时间用于打篮球，和周围同学打闹，但是他们总是能够拿到很高的名次，感觉这种人拿到好成绩就跟玩一样。
这真的是非常常见的现象，最起码在我的周围就发生过这样的事情。
拿我们这个互联网外卖这个行业来说，工作之后，虽然大家都在非常努力的去市场宣传，洽谈商户，去分析经营，运营商户，控制服务体验。但是总有一些人能够拿到比另外一些人更好的市场结果，获得更高的绩效。
当我们看到校园的学习结果和工作中的市场结果竟然两类人有这么大差异的时候，我们就会问一个问题，表面上大家都在做同样的事情，为什么会有这么大的差异？
努力很重要但是方向的选择更重要
在工作中，我认为我们努力工作是必然的，你没有努力的付出你肯定没有更好的回报。但是你真的很努力的付出了，你就一定能够得到比别人更好的回报吗？这句话我真的问过自己无数遍。我觉得并不是。
我认为努力是我们最基本的素质，但是在拿市场结果这个维度上来说，我们首先需要做的是明确我们的当下业务的核心点是什么？因为在不同的市场发展阶段，公司所需要的东西也是不一样的，因此在每一个季度，或者是每个月的时候，公司总是会进行顶层业务设计，顶层设计完成之后，就是明确每个阶段所考核的点。
在我们努力之前，我们首先要做的事情就是我们需要挖掘锁定公司的业务发展需求，然后进行工作方向的选定。这个方向的选定必须是你当下拿到市场结果的关键核心点。如果你不进行分析关键点就在那一上来就开始蛮干，那这样其实和一只拼命飞翔的乱撞的无头苍蝇没什么两样。最终表面上看上去你和其他有方向飞行的蜜蜂一样，大家都是在拼命飞，但是由于人家蜜蜂的方向对了，所以他就能拿到比你好的，符合公司预期的结果，自然人家的绩效就比你高。
时间窗口很重要
当在面临跳槽或者是公司内部转岗的时候，毫无疑问我们的核心是追求更好的发展，但是这个时候我们也会面临选择。比如你选择跳入哪一个行业？跳入哪一个部门？你跳的时间点对不对？这些都是选择，根据我的经验，如果你不是依据逻辑进行决策，而是根据自己的一腔热血，或者是年轻就要敢闯，这一类的话语来佐证自己的决策的话，那么很可能的结果就是瞎闹，反而把自己的前途发展陷入尴尬之地。
我特别喜欢一句话：“上一个台阶看事情，下一个台阶做事情”，如果你遇到转岗的事情，那么你需要站在一个更高的宏观的面上去分析外部世界这个行业的发展空间怎样？够不够大？是不是现在处在一个将起未起的阶段，你这个阶段是不是合适的时机进入，因为进入的太早很有可能你扛不住长时间的停滞发展而受挫，而最终又选择离开，从而变成一个失败的选择。如果你进入的太晚，那么你很可能这个行业又没有了你多少机会，你这个时候进去，去了也白搭。所以时间窗口的把握很重要。你要把握的非常精准。并且这个行业是一定在你的预期时间范围内能够快速发展起来的。那么这就是一个比较好的选择。然后对于公司内部，我们需要综合全局去分析，当下公司的核心业务是什么？业务的下一个增长点是什么？这个增长点和原来的核心点之间有没有关联，关联程度怎么样？我们对于业务的下一个增长点需要具备怎么样的能力升级。去这个新发展出来的业务，公司对于其规划是如何的？这些都是需要我们去思考的。
选择背后的原因
方向也好，时间窗口也好，都是需要我们进行选择和判断的，那么又是什么决定我们的做出这样的选择呢？
我认为来自于两点：逻辑和价值观
这两者都是我们需要平时不断打磨的，如果要决定去做一件事情，没有经过理性的逻辑分析，那么我们就稀里糊涂的依靠感觉做判断，那么很可能我们的这个选择会失败，因为你的选择都是没有依据来源的。
价值观会决定你的选择，而我们大多数时候的选择并不是在正确与错误之间进行选择，而是在哪个更好之间选择，这其实是一种权衡，权衡来源于两件事物你觉得哪一个更重要。而你之所以觉得这个比那个重要正是你的价值观决定的。所以价值观就是你认为什么比其他的什么更有价值的一个思维观念。
总结：
1，努力是基础的东西，不要拿你的努力掩盖你的思维懒惰
2，在努力之前做好方向的选择是关键，上一个台阶看事情，下一个台阶做事情
3，即使你方向选对了，也很努力了，但是如果时间窗口不对那也白搭
4，想让选择更正确努力打磨逻辑和价值观，让决策更可靠
5，最后只做最重要的东西，顺势而为。
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