最近一直在思考一个问题：人对自我认知的能力到底有多重要？最近带团队，沟通好几位团队成员，其实都各自蛮有能力的，但是就是认为自己语言表达不好，脑子不好使，逻辑思维不够，朋友不够多等等问题，一方面我知道这是给自己不努力的一种借口，但其实不断的这样自我暗示真的会讲自己带入到那种境况！
我尝试多次沟通，亲自带，在忙碌的时候没有这种情绪，但是在空闲或者销售遭到人家拒绝的时候，满嘴又是这种负能量！作为同行者我很讨厌这种说话风格，因为她会把我的能量也带入低能，作为领导，我又需要即使引导和沟通她们，打开自我受限，沟通的时候还好的，但是回去市场再次碰到困难，又憋了！
重复之下，就让我在思考，每个人在望子成龙，望子成凤的时候，多想孩子怎么努力，怎么优秀的时候，作为父母，自己温水炖青蛙一样，只会偷懒和找借口，人到中年 还碌碌无为毫无工作头绪的情况下，怎么给孩子榜样，怎么给孩子一个正确的自我认知引导，人不自强 何以奢望别人能强大到自己喜欢！
人其实真是一个情感动物，环境产物，人的很多认知都是通过环境 通过别人传递过来，在自己脑中形成印象，特别对于那些没有正确自我认知，人云亦云的人而言，人家口中的你成就了你的成功和失败，而不是你自己！
说到这，不得不说，作为父母还还要多看书，多思考价值的意义，人活着就要给给家人，给爱人，给她人价值，而价值就表示正能量的影响，时刻思考这个点，才能让自己充盈，感恩，幸福！反之，就会自我否定，失败，质疑自己人生，迷茫一生！
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