同事订货，选错了型号。
当货到了，发现型号不对时，他说：姐，你怎么不提醒我？我们没从不用这个型号。
因为他做的单子，我连看没看。我说：我没看，下次给你审着点。
现成的怼他的话在嘴边，想了想。没说。
他指责我，我指责他，然后呢？
同事感情是很脆弱的，经不起指责，但凡心里有点芥蒂，以后配合起工作来就和以前不一样了。
不要说是同事，就是家人，亲人，心里有了疙瘩也很难化解的和没发生过一样。
所以就不要让感情受伤，尽量保护。除非万不得已。不惧失去。
别人可以指责，自己不接招儿。你尽管指责，我锲而不舍地沟通，描述事实。
把描述事实与情绪剥离。
当自己不带感情的描述事实的时候，别人也容易静下来。
互相指责容易让情绪升级。
无论在工作中还是在生活中，带着觉察，不指责，只沟通。
沟通模式 （自己＋他人＋情境） 之 指责 1）指责－－当一个人在沟通中忽略了他人的感受，只关注到自己和情景，他会习...
1、不抱怨、不指责 高情商的人不指责别人，不抱怨别人。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有意...
1、不抱怨、不指责 高情商的人不指责别人，不抱怨别人。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有意...
01 不抱怨、不指责 高情商的人不指责别人,不抱怨别人。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有...
第一：不抱怨、不指责 高情商的人不指责别人,不抱怨别人。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有...
第一：不抱怨、不指责。高情商的人不指责别人,不抱怨别人。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有...
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Q1 什么是非暴力沟通? A1 非暴力沟通就是用看到的事实进行沟通交流，不参与个人情绪的任何评论，不指责不抱怨，...
1.当一个人在沟通中忽略了他人的感受，只关注到自己和情景，他会习惯性地指责对方，这种沟通模式叫做“指责”。 2.若...
真正正确的沟通方式——非暴力沟通。 正确沟通公式是： 1.观察。事实，不评判指责。 2.感受。 3.需求。 4.请...
本文标题：只沟通，不指责
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