反思——自我成长

作者: 辉姑娘要加油 | 来源:发表于2021-06-07 23:57 被阅读0次

今天和同事讨论起来，公司的一个制度，就是要求我们每天需要写工作日志。是弊还是利？

同事a说他觉得这是一个比较鸡肋的活，没有什么实际效用，又浪费时间。认为这是公司对他的不信任，所以采取的举措，通过大家的工作日记来对大家进行监督。

我不太理解他的观点和感受。我认为工作日志是公司领导与员工的一个间接交流的过程。通过工作日志对大家的工作情况和进度有一个大概的了解。而且一个团队彼此之间阅读工作日志，也是一个变相交流沟通过程，对于新员工来说也比较友好，是一个快速了解团队各方面业务的一个途径。

所以我开玩笑的给同事a说，你的观点太偏激了，你需要改正你的观点。

然后他义正言辞的告诉我：一项制度，带给每个员工的感受是不一样的，你不能要求所有人都和你一样。你这样要求所有人都是一个感受才是错误的，偏激的，需要改正的是你。

当时给我说懵了。后来我想了想，我确实是停就是说在认为自己是对的事情上，挺迫切的希望其他人能和自己站在同一条战线，接受自己的观点，确实是比较以自我为中心。

看来互相交流还是有作用的。又发现了自己思想上需要进一步成长的地方，要学会换位思考与包容。

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