韦尔奇是一个管理学大师，这本书主要观点是说人生最重要的事情就是赢。这本书不仅是教大家如何企业，在生意场竞争如何赢，更多的是教读者如何在职业生涯中能赢，成为自己的人生赢家，对于大多数人来说虽然没有机会管理企业，但是可以把管理学知识运用到自己生活中，就像刘瑜所说，一个人就是一支队伍，对着自己的头脑招兵买马，让自己的人生像一个大公司一样理想规范有秩序有前途有希望。
阅读最大的作用不仅仅是学到了书中的知识，而是引发了读者根据书中内容，思考反思自己的生活，变成自己生活中的指南，所以好书不是它有多好，而是你能从中学到多少。
1.建立你自己人生的使命愿景价值观
我们都知道去年阿里巴巴二十周年的时候，马云说他们成功的秘诀是他们公司的底层企业文化，也就是所谓的阿里新六脉神剑：企业使命是让天下没有难做的生意；企业愿景是不追求大，不追求强，我们追求成为一家活102年的好公司；价值观是客户第一、员工第二、股东第三，因为信任所以简单，唯一不变的是变化，今天最好的表现是明天最低的要求，此时此刻非我莫属，认真生活 快乐工作。
这里面有很多我都是很认可的，而且一直在践行中，根据韦尔奇书中的观点，以及阿里的价值观，我们要建立自己的使命和价值观，于是我思考了一下，决定建立自己人生公司的使命愿景价值观，并且从此以后一直践行，并且随着人生境遇而随时修改完善。
我的人生使命是至少不能成为一个普通人，不做平庸之辈；愿景是以自己的能力影响更多的人，为社会带来一些改变；价值观是人生的终极目标是成为一个心智成熟的人，让自己人格得到不断的自我完善，爱一个人就要让他自己成长；认真工作，快乐生活；不断走出自己的舒适圈，突破自己的能力边界，永远追求更好的自己。
通过思考，我发现明确自己人生底层逻辑之后，我更笃定明晰了，思维也不再那么混乱，人生公司的文化已经搭建好了，下一步就是要慢慢找到自己的赛道，跑通自己的路线，这样才能找到持续盈利的模式和能力，最后成为一家健康可持续平稳运行的公司。
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