以人为本,发展壮大
我们班组,一直坚持“安全第一,预防为主”安全理念,保障了生产安全。保持和部门厂里目标一致,以多发超发电量为核心,节能降耗,紧抓小指标,力争设备经济运行,多多创造效益。平时我们立足岗位 ,务实创新,多方面培训,提升技能,努力创建一流班组。
一、安全生产是根本,没有安全就没有效益。
班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展,做为运行班组更是安全生产是关键,我们深知肩负的重担,丝毫不敢懈怠,坚持从每个人做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持教育与惩处相结合,落实责任,夯实基础,以个人控制差错为切入点,坚决避免不安全事件的发生。“两票三制”是我们的准绳,将各项规章制度落实到位,用制度规范岗位员工的言行。“两票”保证我们日常操作的依据,杜绝了无票操作,无票作业。规范每人的着装行为,规范每一项操作,杜绝误操作。两台机组大小修和开停机,在上千次操作中,我们做到了操作无误,保质保量完成每项任务;完善交接班制度,每天由机长、主值,巡检每个岗位一对一面对面交接,把设备存在的问题当面交接清楚,及时准确掌握当前情况,做到重点问题,重点监护,有效避免了事故隐患;巡回检查中,严格依照巡检卡巡检仪按时间路线进行检查,发现设备缺陷及时联系处理,使得缺陷不过夜,保障了设备机组的健康运行。每天召开班后会,对当天的安全情况进行总结、点评,对存在的安全隐患及时进行整改。此外通过值长督促检查,把责任细化到每个员工,使得每人形成了自觉、自发的安全意识。正是所有人的一起努力,坚持,一年来,我们四值没有发生过一次异常,非停。顺利完成车间厂部下达的每项任务。
二、深挖经济效益
电厂就是发电,多发超发优质电能,保障用户可靠用电是我们的使命,同时从中获取利润。在2018年,我厂完成发电量36.5亿,提前完成年度发电量。这些成绩与我们悉悉相关,是每个人努力奋斗的成果。作为值长,每个班都与调度沟通协调,提前知道每个时段的负荷,然后通知机长提前调整各个参数,监盘人员严密监视负荷曲线,做到勤调、精细调,早发现,早调整,不延误发每一度电,争取多发。维护设备经理运行,与检修多协调,让消缺都放在低负荷时段进行。合理安排所有操作,一切为发电让行。在部门发电量排比中,我们值都名列前茅。节能降耗,降低发电成本,是我们一直致力攻克的难题。利用业务时间,值长组织我们一起研究、讨论,每个人献计献策,深挖潜力,完善每次调整,做到精益求精。集腋成裘,节能降耗,提倡“成本管理、人人有责”的思想,多提合理化建议、多搞节约挖潜,树立“节约一度电、一克煤”的理念。
三、加强职工培训
班组中新学生比较多,因此技术技能培训常抓不懈。每人树立岗位成才的观念,结合部门培训计划制定个人学习目标,通过开展“一日一练、一周一技、一月一考”,以岗位为练兵平台,互学互助结“对子”等灵活多样的岗位培训活动,营造一个崇尚学习的良好氛围,全面提升岗位人员的技术水平。充分利用学习日时间,请部门领导悉心讲解理论技术,大家积极发言相互交流操作经验,在仿真机上大量练习开停机,事故演习,提升实际操作的技术水平。功夫不负有心人,在部门连续三个月的会考中,我们四值平均成绩一次第一,一次第二。时间长了,员工们熟能生巧,个个能独挡一面。
四、班组建设
互助互帮、团结向上,争创先进班组。重视团队的力量,在人员管理上,值长以人为本的思想,不断增强本岗员工队伍的凝聚力,营造温馨环境。师带徒、徒帮师,言传身教,使全岗素质提高水平。班组的工作要持之以恒,每个人认真完成每一件事,尽自己一点微博力量,人人都在成长进步,整个部门企业就会增增日上,不断壮大前行。











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