认真工作，好好努力，你就能获得成功？
不好意思，这只是你的一厢情愿而已。
我们都觉得好好遵守游戏规则，然后再好好努力工作，就能够一步一步的获得你想要的东西，但是现实往往会给你一巴掌，让你明白【努力，其实并不重要】。
大众的思想是【努力是最好的成功指标】，你不够优秀，那就是你不够努力，因为总有人比你更努力。
我这么多年都深受这种思想的毒害，现在才知道，其实不然，许多研究都表示【努力是最无效的指标】，真实世界的运作方式和你想的不一样。
还记得前阵子比较火的电影《孤注一掷》，有一段情节就是这样的，潘生满怀期待的准备升职，因为一直以来，他都很努力，在工作岗位上，更是出尽了自己的每一份力，流的汗水更是数不胜数，他认为没有人比他更适合升职了，
但是到了最后，却出乎意料，他没有升职，反而被刚上班没几天的同事所顶替了，凭关系上位的他上台前还拍了拍潘生的肩膀，这根本就是在对他的挑衅。
而潘生也一时无法接受这个结果，明明自己这么努力了，却还是得不到重视，在那一瞬间他发现他所有的努力，其实，在高层的眼里并不是那么重要。
再加上同事的挑衅，他毅然而然的丢掉了自己的工作证，这狗屁的公司，我不待了。
为什么潘生会产生这么大的情绪？
其一是因为它太高估自己，在同事对他的赞扬以及自己接受的心安理得可知，潘生以为自己众望所归。
其二是他不明白一个道理，在管理层眼里，努力不是一项指标，能力（价值）才是，你在什么样的位置，你就得承担什么样的责任，和付出什么样的价值。
在职场中，表面功夫似乎更重要，塑造上司对你的印象，似乎比脚踏实地，卖力工作还要有用。
你很努力，但是不会说话，做事很认真，但是不懂得表现，你的上司甚至都不太记得你，只能通过你的绩效去认识你，除非你很牛，经常是销冠。
你说，这种现象是不是很普遍？
我们从小到大的思想就是不阿谀奉承，不拍马屁，如果你这么做了，反倒会被人看不起，但是现实情况是，拍马屁的力量很强大。
就算老板觉得你这人不实在，但是，你至少让老板记住了你，这远比坐在角落边还有用，甚至，如果你让老板不开心，表现再好，他也不会留你，一个权力者，是不会留一个懂得反抗他的人在身边。
说实话，这样的例子太多了，对于希望天天加班，努力工作，就会得到你想要的一切的你来说，这就是刺破幻想的利刃。
有一句话在网上很火，【选择比努力更重要】，这句话我无比认可，在很多年前我就意识到，一味的努力，并不能让我得到我想要的一切.
如果个个都很努力，就不会有贫富差距，如果努力就能变得有钱，农民伯伯早就是千万富翁了，如果努力就能成功，个个都是成功人士了。
殊不知，一切都不是努力程度的不同，而是认知上的不同，当然，不止认知上的不同，还有选择上的不同。
相同的两个人，走到不同道路的岔路时，也会走出不一样的足迹。
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