最近阅读的一本书让我感触很深，让我回忆起近期工作中的某一个片段，当同事向我提问请教时，习惯性地“授人以鱼”，认为这是对方需要的。但这种做法却引发了另一个问题，当我给出答案时，提问者就产生思考惰性，导致之后一遇到问题就不假思索地抛出问题。这让我开始思考“授人以渔”的必要性，在这本书中给了我很好的启示：
1.支持他人有效提问
称赞对方的提问，鼓励他勇敢表达
2.引导思考
采用提问方式询问，由浅入深帮助提问者发现问题本质
3.启发寻找答案
1）把握及时性，提高解决问题的行动力
2）圈定关系人，精准定位
3）以终为始，带着目的找出答案
4.拓宽思维
延续问题，挖掘相关知识点
5.思维整合
在讨论中有意识联系过往经验，帮助提问者塑造在大脑思考问题方法，逐步养成解决问题的思考习惯
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本文标题：如何正确应对提问
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