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假如你在国内有人脉有资源,还会愿意出国工作吗?

假如你在国内有人脉有资源,还会愿意出国工作吗?

作者: 660a22d8a118 | 来源:发表于2018-07-09 11:35 被阅读16次

先来看一组数据吧,根据中华人民共和国商务部发布的数据,2016年,中国派往境外的出国务工人员为49.4万,到年底还留在国外的各类出国务工者为100万左右;2017年,中国派往境外的出国劳务人员53万人,到年底还留在国外的各类出国劳工者为102.7万人;2018年1-4月,中国派往境外的出国劳务人员12.8万人,4月末在外各类劳务人员98.3万人,较上年同期增加6.5万人。

根据联合国官网世界银行发布的外国工人汇款回国的数据,2016年,中国外派劳工对国内的汇款总额达610亿美元(约人民币4000亿元),居全球第二;2017年,中国外派劳工对国内的汇款总额达640亿美元(约人民币4236亿元),还是高居世界第二。根据汇款数据显示,虽然印度人汇款回国的金额更大,但是中国单个劳工者汇款数据更为可观。

然而,上述的各项数据只是通过合法渠道出国劳务的人员数据。实际上,通过蛇头、黑中介等方式出去谋生的“黑劳工”,通过地下钱庄等方式向国内汇款的金额更是难以计数。世界银行就在一份报告中提到过,中国在海外的劳工人数可能将近1000万。

还记得上个世纪八九十年代,对于那个时期的人来说啊,出国就是一个梦想,只有极少数出类拔萃的人或者家里家里很有钱的人才能出国。如果这些人是出国留学的话,大多数人都会留在国外工作,学成回来的话也会成为国家的优秀人才。不过今天看起来,不管是出国工作还是出国留学就显示很普遍了,这就像过去的奢侈品现在变得平常,很多人都可以拥有了。

相信未来,我国开放步伐的加快,不断加深开放深度,加上政府政策的支持和人们思维的转换,上述的数据会继续被刷新的。那么为什么现在越来越多的年轻人选择出国工作或者移民,即使最后大多数人最后过的还是平淡的生活。产生这种现象应该是有很多原因的,既然小编也是年轻中的一员,今天就把自己的体会和大家分享分享吧。

第一点,最吸引的人还是高薪吧,说不是的你以为外聘君会信?不可否认的一点,同样或者类似的工作在国外的收入确实比国内要高,甚至可能是3-5倍。比如说你从事的是金融行业,在国内也要去上海这样的一线城市工作。其实国内一线城市的消费水平已经逼平国外了。

第二点,有了国外的工作经验后,相比同等起跑线的人会更加容易找工作,相信很多人都是因为这个原因出国的。就算想回过创业的话,在国外工作的这几年也会存下一定创业基金,让创业梦更加容易实现。

第三点,很多人感觉出国工作很有面子,特别是去美国、加拿大这些发达国家的人,每次回国的时候就和身边的朋友夸夸其谈的说国外如何如何好,仿佛自己已经有了这个国家的国籍一样。怀着这样目的出国的人,想必他们的身心上都会生活的很累吧。

第四点,很多年轻人出国工作首先会选择发达国家,是他们希望能享受到福利待遇。不可否认,发达国家无论是社会保障体系、医疗保险体系,还是教育资源都很完善,如果能有幸加入他们的国籍就能享受到这些福利待遇。

最后一点也是小编我想出国的原因,在同一个地方生活久了会觉得生活很平淡无味,想换个环境工作。如果可以的话2-3年便换一个国家,感受不同的社会文化,尝遍了孤独和独自奋斗时的辛酸,也就会对现在拥有一切更加珍惜和热爱。

讲了这么多,不知道对你们有没有点帮助呢?最后,假如你在国内有人脉有资源,还会愿意出国工作吗?

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