最早一批进入进入社会的90后大军应该发生在5年前，那时候应该是第一批90后的大学毕业生走出学校进入社会。2016年已经是第五批90后大军步入社会进入职场了，今年步入职场的都是95和96年的学弟和学妹了。看着他们找工作的路径和方向，你是否会想起几年前的自己？
好吧，我承认让我想起了两年前的自己，性格要强的我总在逼迫自己在离校之前找到一个可以让自己生活的工作，对于那时候的自己来说；这似乎是个很高的要求。让我记忆犹新的是每天不停的投简历，收到面试电话用笔细心的记下面试的信息在用手机搜每个面试的路线，看下哪些是可以顺路，哪些是比较远的。当时总想着今天至少面试6家吧，实际上每天只能面试3家，即使这样还必须是不能再路上浪费太多的时间……
我第一个待得城市在西安，对于那个时候的我，这个城市几乎是陌生的。记得那次去一个单位面试，一位大概30岁上下的面试官，是个小的创业型互联网公司。跟我谈了很久的公司规划，以及发展趋势，至少从他的言谈里是很欣赏我的，然后在问及薪水问题上我说了我的理想值，刚毕业的我说不低于3000。报着学习态度的我一脸诚恳，但是接下来的谈话让我至今记得他的言外之意。他说现在的大学生不会给自己定位，甚至说了一句不知天高地厚。我没有反驳他，因为我只是去面试而已……可能他忘了“你可以轻视我的年轻，但是我会告诉你未来是属于年轻人的世界”这句看似大白话却是很真实的道理。
反正在面试的那一段时间遇到了很多的面试官，后来也找到一个能养活自己的工作，试用期3000到现在所有加在一起5000+我用了一年半的时间，这是一个很慢的过程。但是我知道未来会更好，前提是继续努力！
我的身边有很多大学毕业生工作情况的一个缩影，有参加职业培训的，有去工厂的，有去凭借关系进入事业单位的，有靠自己进入公办学校当老师，也有自主创业的等等；我知道每个人选择的路不同，走出来的人生也将不一样。
作为学长学姐，你或许也刚刚是个职场菜鸟，或许你已经是职场老油条。但是当你面临新的学弟学妹找工作的时候，请帮一下他们，因为你知道他们的不容易！如果你所在的公司来了一个应届毕业生，你可以给他做一个简单的介绍你所在的单位环境，告诉他下班哪里可以吃饭，工作在哪里接热水，洗手间怎么走。如果你的单位有职场所谓的斗争，也请你给他说明一下情况。但是不要推他下火坑，让他自己选择。
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