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知识树的思路，是典型的专业知识细分的学习路径。工业化时代分工高度稳定，每一个领域都相对独立、发展缓慢，一个人有机会学完一个细分领域的所有知识。沿着一棵长成的大树向上爬，这种学习路径效率最高。
但在一个高度变化、多领域跨界的时代，完成任何任务都需要调取多领域的知识，全部靠自己学习显然来不及。
I
当你进入一个新领域的时候是选择从最基础的开始学起，还是列一个问题清单，然后按图索骥，逐个解决问题？
如果是在学校里，你可以选择第一个方法。因为这样可以帮你建立一个知识树，可以让你在一个领域内不断深耕，精进。
如果你在职场上，列一个问题清单远比建立知识树的效率更高。
职场上遇到的问题是复杂多变的。解决这些问题需要综合运用多个领域的知识，这样一来通过知识树来解决问题显然是不现实的。
只有以问题为中心，才能更快地进入状态，找到解决办法。
最简单的做法就是把平时遇到的问题都写到一张纸上，然后根据轻重缓急对这些问题进行分类，各个击破。
A1
今年7月份，我刚刚进入现在的公司，算是进入一个全新的领域。
新公司是做冷却液的，一切都要从头开始。
我最初的办法是找了几本领域内的经典理论书籍，认真阅读，做笔记。
费了好大的劲，却觉得没什么用。第一次做配方还是犯了低级错误，差点把不良品发到客户那边。
具体的原因是我没弄懂一个关于冷却液配方的基本概念（这个概念基本到书上都不会讲）。
我开始反思为什么看了那么久的书还是没有入门？
我发现：
1.我看的书太理论化了，离实际的生产差距太大；
2.针对新能源的冷却液目前是前沿领域，书上的内容略显陈旧；
3.看书并不能解决我的实际问题，我遇到的问题书上很难找到可以拿来就用的解决方案。
看了今天这个片段，我才发现自己一直用知识树来学习。如果是用问题清单可能会事半功倍。
A2
目标：一个月之内了解配方设计的基本原理
计划：
做一个问题清单，
1.明天先把已经遇到的相关问题写下来，
2.根据这些问题，针对性的寻找答案（查资料，问人，做实验验证）
3.及时记录遇到的新问题。
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